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    十二车间常态化开展新进员工宣誓仪式仪式

    作者:卢书笙
    2019-12-24

    新进员工宣誓仪式是丰富新进员工学习培训的形式和手段,是进一步促进新进员工加快适应公司生产生活环境的有效途径。十二车间从固化内容、提升内涵着手,常态化开展新进员工宣誓仪式,初步取得良好成效。

    一是体现常态性。在业务人员的专门负责和具体指导下,每期举行一次,且相对固定周期时间,确保仪式的有序正常开展。

    二是突出规范性。在反复实践摸索的基础上,初步固定了仪式开展的具体内容、基本形式和统一流程等。

    三是力求实效性。对每期开展仪式的情况实时进行记录并存档,做到“有据可查”;注重成果的收集反馈,及时组织部分具有代表性的新进员工撰写心得体会,描绘场景、抒发感想、畅谈收获。

    刚参加完最近一期宣誓仪式的新进员工朱某认真地说道:“新进员工宣誓仪式上严肃、庄重的气氛,让我对公司环境及有关制度有了进一步的了解,非常具有教育意义,给我们留下了深刻的印象。”


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